Leidinggeven in stijl

Leidinggeven in crisistijd: De beste vragen voor een 1-op-1 gesprek

Als leidinggevende is 1-op-1 contact met iedere medewerker één van de vier cruciale zaken in…

4 cruciale factoren om grip te krijgen op het realiseren van strategische doelen

De grootste uitdaging van een leider is niet het formuleren van een strategie, maar het…

16 november 2019

Eerlijk is niet iedereen hetzelfde geven

Ooit, lang geleden…… toen ik als tiener mijn Ryam agenda nog volplakte met plaatjes en…

Als “coachend leidinggevende” ben je geen coach…

Vaak hoor ik leidinggevenden zeggen, dat ze hun medewerkers (willen) coachen. Dan gaat het bij…

Je hebt impact – geloof het maar!

Regelmatig werk ik in groepen met leidinggevenden, waarin ik de deelnemers bij het begin vraag…

Leestip: Anatomy of Peace – The Arbinger Institute

‘Je hebt op ieder moment en in elke situatie de keuze om de ander als…