Van strategie naar implementatie : 1FOCUS

Reviews strategie-implementatie

Organisaties functioneren pas optimaal  als de mensen die er werken, het gevoel hebben dat ze er écht toe doen. Als ze zien hoe ze bijdragen aan het grote geheel, en dat mogen doen zoals ze dat het beste kunnen.

Weten de medewerkers in jouw organisatie de strategische doelen te noemen? Hoe bewust zijn ze zich van hun bijdrage aan deze doelen? Hoe goed worden de doelen gehaald? Hoe betrokken voelen de medewerkers zich daarbij?

1FOCUS is een aanpak waarin wij organisaties en teams leren hoe ze voorspelbare resultaten kunnen bereiken waar ander gedrag voor nodig is.

Grip op resultaat. Van strategie naar uitvoering.

De 1FOCUS aanpak in vogelvlucht

Als organisatie kies je één doel per kwartaal waar iedereen op gaat focussen. Ieder team kiest een teamdoel dat daar aan bijdraagt. Leden in het team kiezen zelf het gedrag dat er wekelijks voor nodig is om het doel te halen. Jullie houden per week bij wat jullie doen en wat dat oplevert. Per kwartaal kijken jullie samen terug naar wat werkte en stellen bij waar nodig.

Klinkt nuttig en passend? Lees meer op 1focus.com of Vraag om een verkennend gesprek.