21 april 2019 Feedback vragen aan je team: 10 tips van experts Wie zijn of haar vak als leidinggevende serieus neemt, reflecteert op het eigen functioneren. Daarbij kun je… 19 maart 2019 Betrokken, bevlogen en tevreden medewerkers…. De 12 vragen van Gallup De Gallup Q12 is wereldwijd het meestgebruikte onderzoeksinstrument voor het meten van medewerkersbetrokkenheid. Het is een survey met slechts… 23 januari 2019 Hoezo ‘good to great’? Zijn we al ‘good’ dan? “High performance!” “Zelfsturende teams!” “Organisatie 5.0!” “Big change!” “Good to Great!” Hou toch op, zeg …… 24 september 2018 Ruimte zonder kaders is leegte Het klinkt zo mooi, je “medewerkers alle vrijheid geven”. Wat ik in de praktijk echter… 16 juli 2018 Maar ik bedoel het toch goed! Als leidinggevende heb je invloed op het functioneren van mensen in organisaties. Wat ik vaak… 26 juni 2018 Leestip: Verwaarloosde organisaties Zo af en toe komt er een boek voorbij waarvan ik denk: “Ja, dát! Precies… Pagina 5 van 17« Meest recente«...34567...10...»Minst recente »